لكل عمل أو مهنة أو مؤسسة أساليب وطرق وتقاليد تتبع لأداء العمل ’ للوصول إلى أحسن النتائج ’ وتحقيق الأهداف المرجوة لهذه المؤسسة  إضافة إلى الحفاظ على هيبة واحترام المؤسسة أمام المجتمع , وهذه الأساليب أو الطرق أو التقاليد لا توجد عادة ولا يتم ذكرها بالتشريعات المنظمة لعمل هذه الجهات أو المؤسسات , إنما هي أشياء تدرك بالتدريب والممارسة , والخبرة المكتسبة من قياديي ومديري هذه المؤسسات.